思ってることを、伝えられること

今、この本読んでまして

組織において大事なことは

オープネス

開示性

自分が何を目指してて

自分が何を考えているのか

チームに所属する場合は

それに加えて

自分たちが、

どこに向かっているのか

みんなでどこを目指しているのか

それを伝えないといけない。

発信して

伝えて

理解し合う

コミュニケーションは

わかろうとし合うことで始まる。